新型コロナウイルス感染症の影響により、３密を回避しながら工事を進めることが求められています。そのような中で、設計変更時の情報共有やスケジュール調整などのコミュニケーションが、これまで以上に課題だという声が多くあります。

これまでとは違う環境の中でも品質を落とさない工事を進めるためには、どのような対策が求められるのでしょうか。
注意すべきポイントと合わせてご紹介します。

技能労働者の高齢化が進み、2025年までに100万人規模が離職するといわれる建設業界。危機迫る状況下で進むのが、ITによる現場の変革です。目覚ましい成果を出す企業や現場がある一方で、「思ったような成果がでない」、「現場に反発されて利用が進まない」という導入担当者の声も少なくありません。

では、ITをどのように活用すれば、人材不足問題を乗り越えられるのでしょうか？

本記事では、業界をリードするITツールの例に加えて、それらを活用するための視点をご紹介いたします。

建設業界でも少子高齢化が進み、若い人材の獲得が難しくなりつつある中、労働基準法が改正されるなど働き方の抜本的な改善が求められています。一方で、長年にわたる働き方や習慣を急に変えるのは難しいもの。建設業界の各社でも試行錯誤が続いています。そこで本記事では、まずは建設業界に若手人材が集まりにくい背景を探り、検討すべき打ち手をご紹介します。